为了进一步加强和完善外国文教专家（外教）聘请及其管理工作， 充分发挥聘请效益，根据国家外国专家局有关文件精神，结合我校实际，特制订本规定。
一、聘请原则
积极而有计划地聘请外国文教专家，努力调动他们的积极性，充分发挥他们的作用；虚心学习他们的专长，学习国外的先进科技文化成果；争取最佳聘请效益，增进中外人民的友谊，为我国社会主义现代化建设服务。
二、聘请工作的重点
1、新兴学科、缺门学科的建设;
2、英语专业、公共外语课教学；
3、培养中青年教师和公共外语高年级学生；
4、编写、修改教材， 教学录音、录像，合作研究；
三、聘请条件
1、语言外教应具有学士以上学位，发音清楚，口齿流利，有工作经验；
2、科研工作者应具有硕士或博士以上学位，专业水平较高，在科研方面有相当经验；
3、遵守中国的有关法律、法规和学校的规定，尊重中国人民的风俗习惯；
4、身体健康。
四、聘请程序
1、聘请外国专家（外教）期限为6个月以上者，聘用单位应提前4个月向国际合作与交流处提出聘请计划。邀请外国专家、学者来校短期访问、讲学3个月以内的，邀请部门应提前3个月向有关部门申请并报国际合作与交流处。
2、国际合作与交流处根据学院需求情况编制上报聘请计划，并协助用人单位与有关组织和部门联系选拔和确定人选。
3、聘请单位与应聘者商定工作和待遇条款，双方签定工作合同。
4、国际合作与交流处负责上报应聘外国专家（外教）的基本情况。经批准后及时办理来华邀请及入境手续。外国专家（外教）到职后，协助其办理《专家证》和《居留证》。
5、聘请单位需提交以下外国专家（外教）材料至国际合作与交流处：① 有效护照复印件；② 个人简历，包括姓名、性别、国籍、出生日期、出生地、婚姻状况，现工作单位，国外详细家庭住址，工作经历，电话、传真及电子邮件地址；③ 学历证明或毕业证书；④ 健康证明：体检证明复印件，或医院近期开具的健康证明；⑤ 标准合同原件、复印件，合同中需注明帮外国专家（外教）购买保险。
五、聘请单位的具体职责
1、外国专家（外教）的日常管理工作主要由聘请单位负责。聘请单位须确定一位业务联系人，负责与校国际合作与交流处协调沟通外国专家（外教）聘请、管理方面的问题；
2、为提高教学质量，用人单位可根据外国专家（外教）人数有计划地选派政治素质好、作风正派、虚心好学、业务精炼的中青年教师担任外教的合作教师。合作教师应帮助外教适应学院的教学和生活，帮助其解决教学和生活上的问题，并积极向外国专家（外教）学习专业知识和教学方法，注意收集和积累外国专家（外教）的讲课资料，以便以后接替外教的课程。
3、按照合同妥善安排外国专家（外教）的教学工作，及时告知外国专家（外教）有关教学、作息时间及节假日安排等事宜。
4、负责审定外国专家（外教）的教学计划、教学内容和教材；
5、建立听课和评估制度，及时了解外国专家（外教）的教学态度和教学效果，指导外教教学工作；
6、每学期结束时，对外国专家（外教）的工作进行一次全面评估总结，并将评估结果报送国际合作与交流处。对工作成绩显著的外国专家（外教），可向学院书面报送先进事迹材料，由学院研究予以表扬、奖励；
7、每年分别在10月底和4月底总结外国专家（外教）教学情况并向国际合作与交流处报送下学期及下学年度外国专家（外教）需求计划；
8、积极联系、推荐外国专家（外教）。负责向应聘教师全面介绍单位情况及课程开设情况，及时回复应聘教师的询问；
9、安排落实外国专家（外教）上课教室，保证环境干净卫生。
六、外国专家（外教）的管理
第一条 外国专家（外教）应该遵守中国的法律、法规，遵守学校规定。
第二条 外国专家（外教）应尊重中国的宗教政策，不在学生中宣传自己的宗教信仰，不得在课堂上宣讲与宗教有关的内容。
第三条 外国专家（外教）应尊重中国人民的风俗习惯和道德规范。
第四条 外国专家（外教）应该自觉遵守课堂纪律。授课时应当注意仪表，衣着整洁，不得穿拖鞋、背心上课，不得在课堂抽烟、吃零食。
第五条 外国专家（外教）应该遵守作为教师的职业道德，不得和学生谈恋爱或发生亲密关系。
第六条 外国专家（外教）应该接受学校的工作管理、业务指导、检查和评价。
第七条 外国专家（外教）未经学校同意不得兼做与其在学校教学无关的业务。
第八条 对于纪律涣散或不尊敬外国专家（外教）的学生，外国专家（外教）应向学院的相关负责人报告并建议采取措施，但不得对学生进行体罚、侮辱，也不得以不上课作为惩罚手段。不得任意辱骂学生及工作人员。
第九条 外国专家（外教）不得以任何形式向学生收取任何费用，不得强迫学生购买学校没有要求的教材或材料。
第十条 外国专家（外教）应当服从学校分配的教学任务和课程安排；除非学校分配的教学任务超出该外教能够胜任的范围，任课外国专家（外教）不得拒绝接受。外国专家（外教）应按期完成工作任务，保证教学工作的质与量；有责任参与所在院系的教学科研活动。外国专家（外教）在教学上出现的问题、困难直接向院系反映。各院系在对外教的管理中应与中国教师相同。
第十一条 外国专家（外教）代课、调课、请假应该遵守以下审批程序：
1、按要求填写申请表
2、提前三天向其教学主管提出申请并得到批准
3、申请代课与请假还需得到外事主管部门负责人批准；申请调课应将申请表复印件送交教务处备案；请假所缺课程需及时补回。
4、外国专家（外教）因为突发情况确实不能提前递交书面申请的，应当向教学主管口头申请并得到批准，在一周内补上书面申请表并按照以上程序得到批准、备案。
5、外国专家（外教）每学期请假、调课不得超过三次，每次不得超过一天
以下情况，不予批准：
1）旅游；
2）做兼职或者从事其他与本校教学无关的业务活动；
3）教学主管、外事主管认为不应当批准的其他情况。
第十二条 外国专家（外教）违反以上关于代课、调课或者请假的规定，学校外事主管部门在与外教所在学院协商后，可以向该外教发出书面警告，并根据外教与学校签订的合同扣除课时费。
第十三条 外国专家（外教）无故迟到、早退两项累计超过三次，外教所在学院应当向该外教提出书面警告并送交复印件给国交处、教务处备案。
以下原因，不列入书面警告事项：
1、 不可抗力：如火灾、交通事故、抢劫等原因导致外教不能准时上课的；但该外教有证明这些原因存在的义务；
2、 外国专家（外教）所在学院或者学校要求推迟上课或提前下课的。
七、文中所列款项若与上级有关文件、协议不符的，以有关文件和协议为准。